10月25日，科研院黨委書記、院長張永志、副院長金學菊、蒞臨我公司開展調研工作。參加此次調研會議的有公司領導班子、各分公司經理以及辦公室等部門工作人員。院生產經營部部長楊云霞同志陪同。

會上，公司經理李建華同志首先就近兩年來全省監(jiān)理行業(yè)市場經營狀況、年完成產值與成本利潤等調查研究報告進行了匯報分析，就公司今后如何進一步提升生產經營管理能力，驅動公司如何向上、向好發(fā)展等方面做了認真剖析。通過市場環(huán)境、管理體制、人員資質硬件和創(chuàng)新發(fā)展等方面與兄弟單位做了橫向和縱向對比，對公司當前自身存在的短板和面臨的困境等方面向院領導和調研組做了詳細的闡述，并就公司下一步的生產經營工作設想重新做了規(guī)劃和部署。匯報中李建華經理積極表態(tài)，在院黨委的堅強領導下，一定進一步解放思想、放眼全局、緊密聯(lián)系實際，加強完善公司內部管理體制，以經營為龍頭驅動生產，確保增量增值。同時就公司在管理工作當中潛藏的一些疏漏和詬病，制訂了具有針對性的長效約束機制，確保公司在市場經營、回收應收賬款、成本節(jié)約控制、增創(chuàng)實效和生產管理等方面具有大的改觀。

張院長認真聽取了監(jiān)理公司當前面臨的基本形勢，對公司一年來平穩(wěn)發(fā)展的狀況給予了肯定，并對下一步工作發(fā)展提出了指導意見。一是希望華蘭監(jiān)理公司領導班子上下要進一步解放守舊思想觀念，建立健全并有效發(fā)揮管理體制的約束監(jiān)督作用，積極探索尋求市場經營對策，要群策群力、發(fā)動全員經營，盡快趟出一條新路子；二是要在人員資質硬件上大做文章，敢于與省內優(yōu)秀監(jiān)理企業(yè)相競爭；三是快速突破發(fā)展瓶頸，扭轉近兩年舉步不前的局面，確保公司每年持續(xù)、穩(wěn)健、增速發(fā)展。

調研會結束后，根據院領導的指示和調研組的意見，華蘭監(jiān)理公司要求各部門、分公司和項目監(jiān)理機構成員深入領會，認真分析，找出差距，制定措施，同時要細化各項工作責任目標，抓好落實，切實轉變經營理念，適應市場環(huán)境，樹立信心，提升志氣，擼起袖子，加油實干，確保完成全年各項工作目標。

? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 撰稿：郭 ?瓅

? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?審核：高 ?原

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　復審：王 欽 東